近几年,争抢人才的战争已趋于白热化,北上广深港等国内一线城市使出浑身解数。
针对海外留学生群体,福利政策更是层出不穷,北京提供免费的就业、创业服务,香港推出了高才通计划吸引尖端人才,上海则在去年发布了史上超宽松的落户政策。
落户政策有变?
以上海的留学生落户政策为例,根据当地人社局的官方文件,毕业于Top50院校的留学生取消社保缴费基数,近乎“0门槛”落户。
Top51-100院校的留学生全职在上海工作,并缴纳满半年的社保也可申办落户。
但有一点请大家注意,取消社保缴费基数的时限是22年7月到23年6月,换言之,留学生朋友若想今年6月后落户上海,就有无法享受该福利的风险。
来自上海人社局
另外,今年年初,上海落户政策有了新调整,人社局做出了两项规定:☞必须由单位才能提出落户申请。
来自上海人社局
☞在申请流程中,人社局直接将劳动(聘用)合同变更为申请上交资料中的必选项。
来自上海落户申请系统
这意味着:今年留学生想落户上海,必须满足两大硬性指标:全球Top院校毕业+有全职工作。上海还对签订合同的公司主体提出了更多要求:
☞公司主体必须是上海行政区域内注册登记的公司,或总部在外地的上海分公司、分行、营业部等,工作地点务必要写上海;
☞公司注册资金在100万元人民币及以上、信誉良好,并在本市正常经营、依法纳税;
来自上海人社局
☞工作岗位必须是在公司经营范围内,如“培训讲师”岗则需要公司有教育行业的资质和经营范围;……
如此说来,留学生的超好份全职工作选择就非常关键了!那么哪些公司符合上述规定呢?是否有简单有效的方法来甄别这些企业?
当然有,答案就在《2023上海人才引进重点机构名单》中!它是由上海人社局根据每年企业人才引进已申报名额进行整理,完美符合上海人社局对留学生落户的公司要求。
来自上海人社局
不仅如此,这份名单中的公司大多是将母公司和子公司分开申请,举个例子:如果你签订的公司合同主体是上海米哈游影铁科技有限公司(运营《原神》、《崩坏3》等),那么就不在本名单内;但如果签订的公司合同主体是米哈游科技(上海)有限公司,那么恭喜你,符合要求。
人才引进重点机构名单
下面是今年官方认定的人才引进重点机构名单,共415家,请找工作的同学睁大眼睛、认真核对筛选,以确保自己的落户资格。
官方认可的TOP院校
超后提醒下有落户上海想法的朋友,实时关注相关政策,以免出现新变化,影响自己落户的进度。
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